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为进一步提升教学质量，培育更多适应未来社会需求的人才，同时强化自身作为专业教育品牌的地位，润天教育于8月19日至23日成功举办了为期五天的第七期讲师训练营。训练营涉及网络、安全、云计算、大数据、人工智能等5个专业方向，旨在通过深度的知识分享与实战演练，共同探索教育创新之路。
此次讲师训练营主要由武汉金信润天信息技术有限公司总经理夏振兴和教学督导王宪老师完成内训的赋能及考核。开营仪式上夏总做了重要发言：他强调了“教学情怀”的重要性，鼓励讲师们以热爱为动力，相互学习，共同进步，实现自我价值的飞跃。同时，他也提出了“内卷”时代的应对策略，即珍惜每一次学习机会，以不懈的努力和持续的创新精神，应对行业挑战，引领教育变革。
训练营从技术能力、教学能力、业务能力、教研能力、组织能力五个方面入手，构建了全方位、立体化的培训体系。通过深入浅出的讲解和实操演练，讲师们不仅掌握了各个专业学科的基本核心能力和课程实施流程，还学会了如何根据教学周期合理规划授课内容、授课形式和能力目标。特别是针对“知识、技能、岗位”之间的对标关系进行了重点剖析，让讲师们深刻理解到教学工作的目的性和针对性。
为确保教学质量，训练营制定了详尽的教学规范，涵盖标准化的授课流程、管理制度及评价体系。这些规范为讲师们提供了清晰的教学指南，使教学管理和监控更加有序、高效。同时，讲师们还深入学习了多种主流教学方法，如3W1H和5W1H分析法、对比教学法、提问设问教学法及案例教学法等，并通过示范课的形式进行实践应用，深刻领悟了各教学法的精髓与运用技巧。
课堂是知识传递与技能培养的主阵地。训练营高度重视课堂管理的重要性，为讲师们提供了实用的管理策略和技巧。通过加强课堂纪律、优化师生互动、实施有效的教学评价等措施，讲师们能够更好地掌控课堂节奏，激发学生的学习兴趣和参与度，从而提升教学效果和学习成果。
本次训练营的一大亮点是讲师试讲环节。通过模拟真实教学场景，讲师们将所学知识与教学方法付诸实践，接受同行们的点评与指导。这一环节不仅检验了讲师们的培训成果和实战能力，还为他们提供了宝贵的自我反思与提升的机会。在相互交流与学习中，讲师们共同成长、共同进步。
随着第七期讲师训练营的圆满落幕，参训讲师们满载而归。大家纷纷表示，此次培训不仅提升了自身的专业水平和业务能力，更激发了对教育事业的无限热爱与追求。未来，将以更加饱满的热情、更加精湛的技能投入到教学工作中去，传授知识、启迪智慧、引导学生探索未知领域。
